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——安徽三建工程有限公司第八工管部青年文明號創(chuàng)建材料 安徽三建第八工程管理部成立于2006年3月，現(xiàn)有職工42名，平均年齡34周歲，其中黨員9名，團員8名， 35歲以下職工29人，占總人數(shù)的近70%，下屬七個項目部，是一支以特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻而著稱的青年集體。06、07年連續(xù)兩年被公司評為“先進單位”。 07年我第八工管部在全體員工的辛勤勞動下超額完成了公司下達的各項指標，完成

——安徽三建第九工程管理部爭創(chuàng)“青年文明號”事跡材料 安徽三建第九工程管理部自2006年7月成立以來，團隊隊伍不斷壯大，現(xiàn)有職工53人，青年職工40人，管理部主任37歲，副主任32歲，平均年齡31.77歲，現(xiàn)任青年文明號負責人侯田漢同志，兼管理部副主任及臨湖社區(qū)一期II標段工程項目經(jīng)理。 由年青管理領導所帶領的青年團隊，先后在合肥市中級人民法院工程，合肥市人民檢察院工程

2008年10月28日下午，建工集團副總王禮義、工會主席劉振武、安全生產(chǎn)管理部部長郭道真、人力資源部主任胡建英、副主任胡賢文等一行在省路港公司總經(jīng)理許琪、工會主席殷陽明、人力資源部經(jīng)理王永亮等人的陪同下，蒞臨省路港巢湖港巢城港區(qū)項目部檢查指導農(nóng)民工業(yè)余分校創(chuàng)建工作。會上，項目經(jīng)理趙慶東詳細匯報了農(nóng)民工業(yè)余分校組織機構、培訓原則、教學課程等內(nèi)容。集團領導對省路港農(nóng)民工業(yè)余分校的創(chuàng)建工作給予了充分的

集團公司中層人員兼職兼薪情況自查登記表.doc

集團公司機關中層人員個人投資參股情況自查登記表.doc

日前，省經(jīng)委、省質協(xié)、省總工會、團省委、省科協(xié)、省婦聯(lián)等六家單位進行了2008年安徽省質量獎企業(yè)和2008年安徽省優(yōu)秀質量管理小組評審，集團公司被評為 “2008年安徽省質量獎企業(yè)”；同時安徽路橋工程集團有限責任公司的“巢湖市濱湖旅游觀光大道04標QC小組”、 安徽路橋公司的“宣廣南環(huán)段03標瀝青拌和站QC小組”、安徽省第二建筑工程公司的“安徽教院QC小組”榮獲2008年安徽省優(yōu)秀質量管理小組。

10月30日下午，省審計廳黨組成員、紀檢書記吳毅帶隊一行四人來安徽建工集團，就如何進一步落實科學發(fā)展觀，加速審計轉型，推進審計工作又好又快發(fā)展進行專題調研。集團公司董事長、總經(jīng)理胡運成、副總會計師王曉軍、審計部全體人員及集團公司有關部門負責人參加了座談。 會上，集團董事長胡運成介紹了安徽建工集團近年來改革發(fā)展情況，同時就當前老國有企業(yè)存在的問題提出五點建議，尋求政府有關部門支持。副總會計師王

10月27日，安徽省路橋公司市政北二環(huán)項目又完成第350根咬合樁的灌注工作。至此，已完工的咬合樁總數(shù)達到550根，占咬合樁總數(shù)的71.12%。 市政北二環(huán)項目從9月21日完工200根咬合樁以來，本著“速度為先、質量為本、安全至上、文明為要”的工作原則，進一步提高樁基的施工速度、強化質量監(jiān)控、把生產(chǎn)、安全、文明施工放在重要的位置上。面對交通車流量大、工期緊、天氣不斷變化等多種不利因素，項目