公司開(kāi)展2011年度機(jī)關(guān)績(jī)效考核工作
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歲末將至,為落實(shí)公司2011年職代會(huì)精神,總結(jié)回顧全年機(jī)關(guān)各部門、各崗位履職情況,近日,公司成立績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組,全面組織開(kāi)展了對(duì)機(jī)關(guān)員工的年終績(jī)效考核工作。
12月21日~24日,15個(gè)部門的78名機(jī)關(guān)員工首先參加了各部門的考核。根據(jù)各自部門和崗位職責(zé),結(jié)合公司的總體目標(biāo)和個(gè)人所承擔(dān)的工作任務(wù),大家進(jìn)行了客觀的自評(píng)總結(jié)。部門領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和考核小組進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),部門領(lǐng)導(dǎo)及員工之間進(jìn)行了互評(píng)。