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安徽建工集團(tuán)繼續(xù)領(lǐng)跑安徽建筑業(yè) 5月31日，安徽省建筑業(yè)協(xié)會發(fā)布2005年“安徽省建筑業(yè)年度50強(qiáng)”信息，安徽建工集團(tuán)再次名列全省建筑業(yè)第一名，繼續(xù)領(lǐng)跑安徽建筑業(yè)。 這次發(fā)布的信息是安徽省建筑業(yè)協(xié)會以安徽省建筑行業(yè)發(fā)展研究信息數(shù)據(jù)庫2005年度統(tǒng)計(jì)資料為依據(jù)，經(jīng)初選提名50強(qiáng)名單和公示后，正式發(fā)布的。

5月26至27日，集團(tuán)公司人力資源部組織舉辦為期兩天的勞動爭議處理及工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，所屬各單位人力資源部門負(fù)責(zé)人、具體業(yè)務(wù)管理人員共計(jì)30余人參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)班邀請省勞動和社會保障廳兩位專家授課。通過此次培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)了與會人員對勞動合同管理及工傷保險(xiǎn)相關(guān)政策的理解，同時(shí)對勞動、工傷爭議相關(guān)案件的預(yù)防及公司系統(tǒng)內(nèi)勞動人事管理人員業(yè)務(wù)水平的提高都將起到積極作用。集團(tuán)公司副總

5月24日，安徽建工集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)舉辦企業(yè)文化知識講座，集團(tuán)企業(yè)發(fā)展部主任張衛(wèi)東作了《共同培育我們的企業(yè)文化》專題講座，集團(tuán)公司及直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體的員工參加。 為貫徹落實(shí)集團(tuán)2006年工作會議精神，不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，今年4月，集團(tuán)編印下發(fā)了《企業(yè)文化手冊》，為做好手冊的宣傳貫徹工作，集團(tuán)公司機(jī)關(guān)黨委舉辦了這次企業(yè)文化知識講座。張衛(wèi)東同志圍繞企業(yè)文化的重要性、企業(yè)文化的本質(zhì)和內(nèi)涵、集團(tuán)公司需要什

5月26日上午，省直機(jī)關(guān)第五屆運(yùn)動會開幕式在省紅三環(huán)體育館隆重舉行。省委副書記楊多良出席并宣布開幕，省領(lǐng)導(dǎo)周本立、黃海嵩、趙培根，省人民檢察院檢察長柯漢民出席開幕式，孟富林等老同志在主席臺就座。省直機(jī)關(guān)和中央駐皖單位共7000多人參加開幕式。安徽建工集團(tuán)代表團(tuán)運(yùn)動員、教練員、領(lǐng)隊(duì)共100人的陣容出席開幕式。省直機(jī)關(guān)運(yùn)動會每四年舉辦一次，被形象地稱為省直機(jī)關(guān)群眾體育運(yùn)動

安徽建工集團(tuán)政研會召開年會 5月24日，安徽建工集團(tuán)有限公司職工思想政治工作研究會召開全體理事會暨第18屆年會，集團(tuán)公司政研會理事參加會議，集團(tuán)公司黨委書記、政研會會長張海平同志出席會議并講話。 會議交流了2005年度部分企業(yè)思想政治工作及政研活動，發(fā)布了15篇政研成果，經(jīng)過理事成員的評審，安徽三建被評為2005年度思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)，省水泥制品廠政研會被評為優(yōu)秀政研會

安徽建工集團(tuán)積極開展“安全生產(chǎn)月”活動 為了貫徹省委宣傳部、省安全監(jiān)管局、省廣電局、省總工會、安徽煤監(jiān)局、團(tuán)省委等部門關(guān)于開展2006年“安全生產(chǎn)月”活動的通知精神，，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，近日安徽建工集團(tuán)對開展2006年“安全生產(chǎn)月”活動《通知》作出部署。 《通知》要求：（一）各單位要以黨的十六屆五中全會和全國、全省安全生產(chǎn)工作會議精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，堅(jiān)持

安徽建工集團(tuán)榮獲安徽省“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程先進(jìn)集體稱號 五一前夕，安徽建工集團(tuán)被安徽省勞動競賽委員會、安徽省總工會授予2005年度“安徽省 ‘十五’發(fā)展創(chuàng)新工程先進(jìn)集體”稱號，這是安徽建工集團(tuán)首次獲得這一榮譽(yù)。 近年來，安徽建工集團(tuán)按照“脫胎換骨、二次創(chuàng)業(yè)”的總體戰(zhàn)略，通過“三改一加強(qiáng)”，對企業(yè)進(jìn)行了系統(tǒng)而徹底的改造，即通過“改制”解決體制弊端，通過“改革”解決機(jī)制弊端

2006年4月29日，安徽建工集團(tuán)隆重舉行《企業(yè)文化手冊》首發(fā)式。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)關(guān)部門中層干部，所屬各單位黨政工團(tuán)負(fù)責(zé)人、企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加了會議。會議由集團(tuán)公司黨委書記、企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組副組長張海平主持。集團(tuán)公司董事長、總經(jīng)理、企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組組長胡運(yùn)成作了重要講話。 會上，企業(yè)發(fā)展部主任、企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任張衛(wèi)東