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4月8日上午，集團公司召開了2010年度信訪和維護穩(wěn)定工作會議。所屬各單位、直屬經(jīng)濟實體信訪部門負(fù)責(zé)人參加會議。集團公司紀(jì)委書記、工會主席劉振武同志出席會議并做重要講話。會議由集團公司信訪辦主任張洪民同志主持。 會上，省二建公司信訪辦主任陳習(xí)武等五位同志交流了信訪和維護穩(wěn)定工作經(jīng)驗，傳達(dá)了《2010年全省信訪工作要點》和切實做好上海世博會期間穩(wěn)定工作等文件，并對集團公司2009年信訪和維護穩(wěn)

2010年4月8日下午，集團公司在安徽路橋集團承建的金寨南路項目召開四月份生產(chǎn)（安全）工作會。集團公司總經(jīng)理助理、生產(chǎn)管理部主任郭道真、各單位分管經(jīng)理、安全部門負(fù)責(zé)人及集團公司機關(guān)部門負(fù)責(zé)人等參加了會議。 會上生產(chǎn)管理部通報了2010年三月份生產(chǎn)任務(wù)完成情況，并對2010年四月份生產(chǎn)、安全、質(zhì)量管理方面工作作了布置。各單位就2010年三月份生產(chǎn)任務(wù)完成和安全生產(chǎn)情況以及2010年四月

4月8日，安徽建工集團有限公司黨委中心組集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，并進(jìn)行了學(xué)習(xí)交流。集團公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)會由黨委書記張海平主持。 中心組首先通讀學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》；集團公司紀(jì)委書記劉振武根據(jù)省委、省國資委黨委的部署，結(jié)合實際作了學(xué)習(xí)交流發(fā)言，闡述了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》頒布的重大意義，

2010年4月7日上午，省高速公路建設(shè)處張世聰副處長在宣城市交通局梁世華副局長、宣州區(qū)人大劉副主任、項目辦方煜主任、方明部長及市指、區(qū)指相關(guān)部門人員的陪同下，來到省路橋公司宣寧02標(biāo)項目部現(xiàn)場解決前期施工中存在的地方問題。 首先，項目經(jīng)理張慶書對前期施工中存在的重點、難點等一系列問題向各位領(lǐng)導(dǎo)做了詳細(xì)的匯報，同時對各項問題的解決措施也提出了合理的建議。會上，梁局長、方主任都分別做了重要講話。

今春高溫少雨的天氣，導(dǎo)致我國西南五省持續(xù)嚴(yán)重干旱，出現(xiàn)了百年一遇的旱情。一方有難，八方支援。3月31日，省路橋公司團委發(fā)起了向西南同胞“捐助一箱水”活動?；顒影l(fā)起后，得到了公司廣大團員、青年的響應(yīng)。大家積極為災(zāi)區(qū)捐款，希望用愛心和實際行動幫助災(zāi)區(qū)的人們渡過難關(guān)。本次活動共收到235名團員、青年11550元的捐款。 本次捐款將投入由公司團委與貴州水盤高速19標(biāo)項目部在旱區(qū)建立愛心水窖的建設(shè)中，直接

　　3月26日上午，安徽一建第十三屆職工代表大會第一次會議暨2009年度表彰大會在公司七樓會議室隆重召開。來自公司各個崗位的59名職工代表，6名列席代表，2名特邀代表參加了會議，集團公司黨委書記張海平、第二監(jiān)事會主席黃家征、工會女工委主任胡愛紅、監(jiān)事朱榮合等應(yīng)邀出席了會議。張書記代表集團公司做了重要講話。 　　上午8時，公司十三屆一次職代會在雄壯的國歌聲中開幕。大會歷時一天，公司總經(jīng)理范毓慶作了

去冬今春以來，西南五省6000萬人民深受旱災(zāi)所困，用水告急。4月2日，安徽建工集團有限公司團委向廣大團員青年發(fā)出向西南同胞“捐助一箱水”捐款活動的號召。短短數(shù)日，集團公司廣大團員青年積極響應(yīng)，紛紛解囊，希望用愛心和實際行動幫助災(zāi)區(qū)人民渡過難關(guān)。活動還得到了很多35歲以上職工的支持和參與。截止到4月7日，共有16個單位4217名團員青年參與活動，捐款數(shù)額55236.5元。其中，省路橋公司團委還與該

4月7日下午，省路橋公司在機關(guān)四樓會議室舉辦2010年首場內(nèi)訓(xùn)課，公司總經(jīng)理汪衛(wèi)東開講《對管理理念的思考》。在肥分支機構(gòu)負(fù)責(zé)人、部分項目經(jīng)理和機關(guān)全體員工到場聆聽了講座。黨委書記陳光磊致開場白。 汪總用五個小寓言故事和親身經(jīng)歷的一件小事，結(jié)合管理過程中的體會，聯(lián)系當(dāng)前的工作實際，旁征博引地對管理模式、管理目標(biāo)、服務(wù)理念、性格態(tài)度、友善寬容等進(jìn)行了深刻的反思和闡述。汪總強調(diào)，企業(yè)需要修煉，個人